SAP SuccessFactors Learning (Öğrenme) çözümü, şirketlere çalışan gelişimi ve uyumluluk eğitimini yönetmek için kapsamlı bir platform sunuyor. Öğrenme programları oluşturuyor, çalışanların ilerlemesini izliyor ve işgücünün sektör düzenlemelerine uyumunu sağlıyor. Kişiselleştirilmiş öğrenme yollarını etkinleştirerek sürekli öğrenme kültürünü teşvik ediyor.
SAP SuccessFactors Learning, modern ve kullanıcı dostu bir öğrenme deneyimi sunarak çalışan bağlılığını artırıyor. Mobil uyumluluk, sosyal öğrenme ve işbirliği araçlarıyla, çalışanların kendi gelişimlerinin kontrolünü ellerinde tutmasını sağlıyor. Öğrenme programlarının etkisini ölçmek ve eğitim sonuçlarını iyileştirmek için güçlü analizler sunuyor.
Learning’in Temel Özellikleri
- Kişiselleştirilmiş eğitim planları
- e-Öğrenme (e-Learning) ve dijital eğitim modülleri
- Sertifikasyon ve eğitim tamamlama takibi
- Mobil uyumlu eğitim platformları
- Gamification (oyunlaştırma) ile eğitim teşviki
- Eğitim performansı ve geribildirim takibi
- Yapay zeka ile önerilen eğitim içerikleri
- Eğitmen yönetimi ve eğitim kaynakları
- Yetenek gelişim ve kariyer ilerlemesi ile entegrasyon
- Gerçek zamanlı eğitim analitiği ve raporlama
Learning’in Sağladığı Kazanımlar
Uygun öğrenen deneyimleri
- Yalnızca becerilere değil, öğrenenlere de odaklanma
- Uygun öğrenmeye hızlı erişim
- Öğrenmeye katılmaya teşvik
Her zaman, her yerde öğrenme
- Mobil altyapıyla her yerde öğrenme
- İş akışında öğrenme
Beceri odaklı gelişim
- Yapay zeka destekli öneriler
- Gelişimin merkezinde fırsatlar
- Yetenek zekası merkezi olan beceri platformu
- Çalışan yaşam döngüsüne entegre öğrenme
- Eyleme dönüştürülebilir insan kaynakları ve deneyim içgörüleri
Uyum eğitimi
- Zorunlu gereksinimler
- Etkin uyumluluk ve belge yönetimi
- Kapsamlı uyumluluk raporlaması
- Doğrulanmış hizmet olarak yazılım (SaaS) ortamı
Sıra dışı öğrenme içeriği ve iş ortağı inovasyonları
- Uzmanlardan derlenmiş içerik
- Entegre açık içerik ağı sağlayıcıları
- Önceden yapılandırılmış uzantılar
Detaysoft Hakkında
